| Örgüt kültürü ve örgüt iklimi ilişkisi F Karcıoğlu Atatürk Üniversitesi İktisadi ve İdari Bilimler Dergisi 15 (1-2), 2001 | 317 | 2001 |
| İşyerinde psikolojik şiddetve iş tatmini ilişkisi F Karcıoğlu, S Akbaş Atatürk Üniversitesi İktisadi ve İdari Bilimler Dergisi 24 (3), 139-161, 2010 | 249 | 2010 |
| Örgütsel iletişim ve iş tatmini ilişkisi–bir uygulama F KARCIOĞLU, K Timuroğlu, O ÇINAR İstanbul Üniversitesi İşletme İktisadi Enstitüsü Dergisi-Yönetim 67, 2009 | 249 | 2009 |
| MOBBİNG (YILDIRMA) VE ÖRGÜTSEL BAĞLILIĞA ETKİSİ F Karcıoğlu, Ü Çelik Atatürk üniversitesi iktisadi ve idari bilimler dergisi 26 (1), 59-75, 2012 | 234 | 2012 |
| Psİkolojİk sözleşme ile örgütsel bağlilik ilişkisi: sağlik çalişanlari üzerine bir uygulama F Karcıoğlu, E Türker Atatürk Üniversitesi İktisadi ve İdari Bilimler Dergisi 24 (2), 121-140, 2010 | 227 | 2010 |
| KADIN YÖNETİCİLERDE KARİYER ENGELLERİ:“CAM TAVAN SENDROMU” ÜZERİNE BİR UYGULAMA Y Leblebici, F Karcıooğlu Atatürk Üniversitesi iktisadi ve idari bilimler dergisi 28 (4), 2014 | 168 | 2014 |
| The relationship between organizational silence and organizational citizenship behavior: a survey study in the province of Erzurum, Turkey O Çınar, F Karcıoğlu, ZD Alioğulları Procedia-Social and Behavioral Sciences 99, 314-321, 2013 | 150 | 2013 |
| Çatişmanin Nedenleri ve Çatişma Yönetim Tarzlari İlişkisi F Karcıoğlu, Z Alioğulları Atatürk Üniversitesi İktisadi ve İdari Bilimler Dergisi 26 (3-4), 215-237, 2012 | 126 | 2012 |
| The relationships among organizational cynicism, job insecurity and turnover intention: A survey study in Erzurum/Turkey O Çınar, F Karcıoğlu, İ Aslan Procedia-Social and Behavioral Sciences 150, 429-437, 2014 | 113 | 2014 |
| The relationship between cyber loafing and organizational citizenship behavior: A survey study in Erzurum/Turkey O Çınar, F Karcıoğlu Procedia-Social and Behavioral Sciences 207, 444-453, 2015 | 93 | 2015 |
| ÖRGÜTSEL İLETİŞİMİN ETKİNLİĞİ AÇISINDAN KURUMSAL BLOGLAR VE BİRKAÇ KURUMSAL BLOGUN İNCELENMESİ F Karcıoğlu, E Kurt Manas Üniversitesi Sosyal Bilimler Dergisi 11 (21), 49-63, 2009 | 93 | 2009 |
| Aile işletmelerinin karşılaştıkları sorunlar ve çözüm önerileri-bir uygulama N Genç, F Karcıoğlu İstanbul Kültür Üniversitesi 1, 20-32, 2004 | 82 | 2004 |
| Lider-üye etkileşimi ve çatışma yönetim stili ilişkisi F Karcıoğlu, C Kahya Atatürk Üniversitesi Sosyal Bilimler Enstitüsü Dergisi 15 (2), 337-352, 2011 | 79 | 2011 |
| Dönüştürücü liderlik anlayışının yaratıcılığa ve yeniliğe etkisi F Karcıoğlu, E Kaygın Kafkas Üniversitesi İktisadi ve İdari Bilimler Fakültesi Dergisi 4 (5), 99-111, 2013 | 61 | 2013 |
| ÇATIŞMA YÖNETİM STRATEJİSİNİN TAHMİN EDİCİLERİ OLARAK ÖRGÜTSEL KÜLTÜR TİPLERİ F Karcıoğlu, C Kâhya, K Buzkan Atatürk Üniversitesi İktisadi ve İdari Bilimler Dergisi 26 (1), 77-91, 2012 | 57 | 2012 |
| Yöneticilerin İletişim Tarzı ve Kullandıkları Çatışma Yönetim Stili Arasındaki İlişki. F Karcioğlu, E Gövez, C Kahya Journal of Graduate School of Social Sciences 15 (1), 2011 | 54 | 2011 |
| Örgüt kültürü ve liderlik F KARCIOĞLU, MK TİMUROĞLU Atatürk Üniversitesi İktisadi ve İdari Bilimler Dergisi 18 (1-2), 319-338, 2004 | 50 | 2004 |
| GİRİŞİMCİLİK SÜRECİNDE DÖNÜŞTÜRÜCÜ LİDERLİK ANLAYIŞI: OTOMOTİV SEKTÖRÜNDE BİR UYGULAMA F Karcıoğlu, E Kaygın Atatürk Üniversitesi İktisadi ve İdari Bilimler Dergisi 27 (3), 1-20, 2013 | 49 | 2013 |
| İşletmelerde Performans Değerleme ile İnsan Kaynakları Bilgi Sistemleri (İKBS) Arasındaki İlişkisi-İstanbul İlinde Bir Araştırma F Karcıoğlu, Ü Öztürk Atatürk Üniversitesi Sosyal Bilimler Enstitüsü Dergisi 13 (1), 343-366, 2009 | 47 | 2009 |
| ÜNİVERSİTE SON SINIF ÖĞRENCİLERİNDE İŞSİZLİK KAYGISI VE GİRİŞİMCİLİK NİYETİ İLİŞKİSİ: TRA1 BÖLGESİ ÖRNEĞİ F Karcıoğlu, E Balkaya ISGUC The Journal of Industrial Relations and Human Resources 20 (3), 95-120, 2018 | 45 | 2018 |
