Takip et
Mehmet Selman Kobanoğlu
Mehmet Selman Kobanoğlu
Samsun University
samsun.edu.tr üzerinde doğrulanmış e-posta adresine sahip
Başlık
Alıntı yapanlar
Alıntı yapanlar
Yıl
Aile İşletmelerinde Kurumsallaşma Düzeyi İle Stratejik Yönetim ve İnsan Kaynakları Yönetimi Uygulamaları Arasındaki İlişkinin İncelenmesi: Erzurum Alt Bölgesinde Bir Uygulama
MS KOBANOĞLU
Atatürk Üniversitesi Sosyal Bilimler Enstitüsü, 2013
172013
Örgütsel Sinizmin Örgütsel Muhalefet Üzerine Etkisi: Bir Alan Araştırması
MS KOBANOĞLU, M KARATAŞ
Kadirli Uygulamalı Bilimler Fakültesi Dergisi 3 (1), 140-159, 2023
22023
Otel İşletmelerinde Nezaketsizlik ile Dışlanma Arasındaki İlişkide İşgörenlerin Narsistik Kişiliğinin Düzenleyici Rolü
SU ERDOĞAN, MS KOBANOĞLU, AÖÖ ÇİĞDEMLİ
İnsan ve Toplum Bilimleri Araştırmaları Dergisi 12 (1), 419-444, 2023
22023
Örgütsel başarısızlığa etkili olan yönetsel yetersizliklerin bulanık AHP yöntemi ile değerlendirilmesi
MS KOBANOĞLU, E YÜKSEKYILDIZ
Cumhuriyet Üniversitesi İktisadi ve İdari Bilimler Dergisi 22 (2), 290-323, 2021
22021
Dijital Çağ Örgütlerinde İnsan Kaynakları Planlaması
MS Kobanoğlu
DİJİTAL ÇAĞ ÖRGÜTLERİNDE İNSAN KAYNAKLARI YÖNETİMİ, 209-224, 2021
2*2021
Davranışsal Bulaşma Kavramına İlişkin Bibliyometrik Analiz ve Yönetim Alanına Yönelik Çıkarımlar
MS KOBANOĞLU, SU ERDOĞAN
Ordu Üniversitesi Sosyal Bilimler Enstitüsü Sosyal Bilimler Araştırmaları …, 2023
12023
Aile İşletmelerinde Kurumsallaşma Stratejik Yönetim ve İnsan Kaynakları Yönetimi Uygulamaları
MS KOBANOĞLU
EĞİTİM YAYINEVİ, 2023
12023
Örgütün Yapısal Boyutlarının İş Kazalarının Oluşumu Üzerindeki Önem Düzeylerinin Bulanık AHP Yöntemi ile Belirlenmesi
MS Kobanoğlu, SU Erdoğan, E Yüksekyıldız
İşletme Araştırmaları Dergisi 14 (4), 2752-2770, 2022
12022
PSİKOLOJİK SÖZLEŞME İHLALİNİN ÜRETKENLİK KARŞITI İŞ DAVRANIŞLARINA ETKİSİNDE ÖRGÜTSEL SİNİZMİN ARACI ROLÜ
MS KOBANOĞLU, SU ERDOĞAN
İktisat İşletme ve Uluslararası İlişkiler Dergisi 1 (2), 57-74, 2022
12022
İŞYERİNDE DIŞLANMANIN İŞGÖREN SESSİZLİĞİNE ETKİSİNDE DUYGUSAL TÜKENMİŞLİĞİN ARACI ROLÜ
MS KOBANOĞLU, ÖF İŞCAN
İktisat İşletme ve Uluslararası İlişkiler Dergisi 2 (2), 258-281, 2023
2023
ALGILANAN ÖRGÜTSEL DESTEĞİN DUYGUSAL BAĞLILIK ARACILIĞIYLA İŞ TATMİNİNE ETKİSİNDE İŞYERİ ARKADAŞLIĞININ DÜZENLEYİCİ ROLÜ
MS KOBANOĞLU
EKEV Akademi Dergisi, 308-329, 2023
2023
Örgütsel Sessizlik: Bibliyometrik Bir Analiz
MS Kobanoğlu
KARADENIZ 10th INTERNATIONAL CONFERENCE ON SOCIAL SCIENCES, 104, 2022
2022
Kadirli Uygulamalı Bilimler Fakültesi Öğrencilerinin Uzaktan Eğitime Bakış Açılarına İlişkin Bir Anket Çalışması
M BULANIKLI, T AYAŞAN, K KARADAŞ, Ş ÇELİK, SU ERDOĞAN, ...
Ordu Üniversitesi Sosyal Bilimler Enstitüsü Sosyal Bilimler Araştırmaları …, 2022
2022
Otel işletmelerinde algılanan örgütsel engel ve görev sabotajı ilişkisinde örgütsel sinizmin aracılık rolü
AÖ Özden Çiğdemli, MS Kobanoğlu, S Uygungil Erdoğan
Anadolu Üniversitesi, 2022
2022
ÖRGÜTSEL DIŞLANMA
MS Kobanoğlu, S Uygungil Erdoğan
ÖRGÜTSEL DAVRANIŞTA ÖLÇEK ARAŞTIRMALARI, 135-153, 2022
2022
PSİKOLOJİK TACİZ OLGUSUNUN EVRİMSEL GELİŞİMİNİN BİLİMSEL HARİTALAMA YÖNTEMİYLE İNCELENMESİ
MS Kobanoğlu
İŞLETMECİLİK ALANINDAKİ ÇALIŞMALARIN BİBLİYOMETRİK ANALİZİ (Muhasebe ve …, 2022
2022
İşletme ve Yönetim Araştırmaları I
MF ÇAVUŞ
Akademisyen Kitabevi, 2019
2019
Psikolojik Sözleşme İhlali
MS KOBANOĞLU
Olumsuz Boyutlarıyla Örgütsel Davranış, 153-167, 2019
2019
Girişimcilik ve Kültür Farklılıklarının Girişimcilik Üzerine Etkileri
MS KOBANOĞLU
İşletme ve Yönetim Araştırmaları I, 59-70, 2019
2019
ERZURUM ALT BÖLGESİNDE FAALİYET GÖSTEREN AİLE İŞLETMELERİNİN KURUMSALLAŞMA DÜZEYLERİNİN BELİRLENMESİ: BİR UYGULAMA
MS Kobanoğlu
TURAN-SAM 11 (41), 192-199, 2019
2019
Sistem, işlemi şu anda gerçekleştiremiyor. Daha sonra yeniden deneyin.
Makaleler 1–20