Follow
Nur Ayça Öztürk
Title
Cited by
Cited by
Year
Damned If You Do, Damned If You Don't: A Study Of Illegitimate Tasks Among Blue-Collar Employees
ÖE Akyürek S. S. , Öztürk N. A. , Toros F., Can Ö.
Management and Organizational Studies On Blue & Grey Collar Workers …, 2022
2022
İş Yerinde Görmezden Gelinen Bir Mesleki Stresör Olarak Meşru Olmayan Görevler: Bir Literatür İncelemesi
DE ÖZTÜRK N. A.
DEÜ I. Uluslararası Sosyal Bilimler Kongresi, 2022
2022
Oya Sement: Kat Hizmetlerinin 'Atom Karınca'sı
Ö N. A.
Türk Turizmine Kanat Gerenler 5 Kadın Turizmciler, 2020
2020
Yüzyıl Becerik: Turizm Sektöründe Yüzyıl
Ö N. A.
Türk Turizmine Kanat Gerenler 2 Konaklama İşletmecileri, 2020
2020
Siber Fiziksel Sistemler
Ö N. A.
Turizm 4.0 Kavramlar ve Uygulamalar, 2019
2019
Psychological Harassment (Mobbing) at Work: A Study On Personality Traits Of Victims
DE ÖZTÜRK N. A.
24th EBES Conference - Bangkok, 2018
2018
İş Yerinde Mi, Evde Mi Çalışmak? Evden Çalışanlar Üzerine Nitel Bir İnceleme
DE ÖZTÜRK N. A.
5. Örgütsel Davranış Kongresi, 2017
2017
Mobbing Ve Psikolojik Dayanıklılığa İlişkin Nitel Bir Araştırma
DE ÖZTÜRK N. A.
25. Ulusal Yönetim ve Organizasyon Kongresi, 2017
2017
İş Yerinde Yalnızlık Ve Yaşam Doyumu İlişkisi: İzmir İli Örneği
Ö N. A.
4th 360 Degrees with Youth International Student Congress, 2017
2017
Mobbing Kavramı Ve Örnekleri Üzerine Uygulamalı Bir Çalışma
NA Duygulu, E & Öztürk
4. Örgütsel Davranış Kongresi, 2016
2016
Yönetim ve Organizasyon Anabilim Dalı
IVÖD KONGRESİ, B KİTABI
1. ÖRGÜTSEL DAVRANIŞ KONGRESİ
B KİTABI
Management 37, 277-293, 0
The system can't perform the operation now. Try again later.
Articles 1–12